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企业文化
核心
价值观
艰苦奋斗
奋斗是为客户创造价值,是对准公司商业成功的奋斗,以及为了匹配岗位要求而持续提升自身能力的奋斗。无效加班、“磨洋工”、不能给公司创造价值的“劳动”都不是奋斗。
在激烈的竞争环境中,为持续满足客户需求,需要持续地探索攻坚、刻苦钻研、精益求精、从不懈怠,持续追求卓越,这个过程更强调思想、精神上的艰苦。
坚持责任贡献导向,无论物质激励(工资、奖金等)还是非物质激励(机会、荣誉等)都向承担更大责任、做出更大贡献的人倾斜,多劳多得,不让艰苦奋斗的人吃亏。
持续改进
持续改进是对系统、流程、技术、方法、工具的不断探索与优化。
持续改进是一种理念,更是一种状态,工作中要不断地问:还能改进吗?还能改进吗?还能改进吗?
公司鼓励创新,不是为了创新而创新,是为了追求更好的工艺和产品,小的创新也是持续改进。
自我批判
无论个人和组织,都不可避免会犯错。自我批判是及时纠偏的工具。
不仅个人需要自我批判,组织也需要自我批判。
自我批判不是自我否定,目的是为了更好地艰苦奋斗、更好地成就客户。愿意自我批判、敢于自我批判的个人和组织,都是强者。
正直诚信
坚守商业道德行为准则。
实事求是,讲真话,做实事。
言必信,行必果,恪守承诺。
开放合作
敢于拥抱变化,心态积极开放,能接纳不同的意见,包括反对过自己的人。
积极拥抱内外部人才,乐于与优秀的人共事,愿意为优秀的人“搭台”,成就他人的同时也让自己变得更优秀。
内部组织之间、人员之间充分协同,高效配合;与产业链上下游伙伴协同合作,互利共赢。
成就客户
通过成就客户的商业成功,实现自身的商业成功。
坚持客户需求驱动和技术创新驱动,持续为客户创造价值。
坚守高质量标准,为客户提供高质量的产品和服务。
4S店(自我批判)
乘车人(正直诚信)
充电站(开放合作)
方向盘(成就客户)
发动机(艰苦奋斗)
安全效率(持续改进)
我们持续成长的驱动力
坚持聚焦战略
聚焦第三代半导体
布局产业链
构建价值驱动
合理的价值分配
撬动更大的价值创造
持续压强投入
厚积薄发,战略投入
持续领先
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